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人才招聘

【轉(zhuǎn)發(fā)】佛山控股集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察崗位招聘公告
發(fā)布時(shí)間:2024-10-30      點(diǎn)擊量:111

為進(jìn)一步加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè),配強(qiáng)佛山控股集團(tuán)各級(jí)公司紀(jì)檢監(jiān)察人員力量,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘紀(jì)檢監(jiān)察崗位人員。

一、招聘崗位及人數(shù)

參加本次招聘的用人單位是佛山控股集團(tuán)下屬企業(yè)佛山水務(wù)環(huán)保有限公司、佛山電建集團(tuán)有限公司、佛燃能源股份有限公司、廣東匯源通集團(tuán)有限公司,計(jì)劃招聘紀(jì)檢工作人員6名,其中紀(jì)檢室副主任1名,紀(jì)檢員5名。具體工作單位由佛山控股集團(tuán)根據(jù)崗位空缺和人崗相適情況,在下屬企業(yè)紀(jì)委中統(tǒng)籌安排。應(yīng)聘人員可通過佛山控股集團(tuán)、用人單位微信公眾號(hào)或官網(wǎng)等渠道,查閱具體的招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件信息。(詳見附件1)

二、招聘條件

(一)具備下列條件的人員可以報(bào)名參加本次公開招聘:

1.?具有中華人民共和國國籍;

2.?遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.?中共黨員(含中共預(yù)備黨員),擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.?具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.?適應(yīng)崗位要求的身體條件,服從組織安排,有較強(qiáng)的抗壓能力和吃苦耐勞精神;

6.?具有崗位所需的其他條件。

注:崗位專業(yè)要求參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)執(zhí)行;年齡、入黨時(shí)間、工作經(jīng)歷等時(shí)間計(jì)算截止日期為2024年10月22日。

(二)下列人員不得報(bào)名參加本次公開招聘:

1.?受過刑事處罰的;

2.?被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.?被開除公職的;

4.?被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.?涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

6.?直系親屬在任職單位或所屬單位擔(dān)任人事、財(cái)務(wù)、采購等管理職務(wù)需要回避或其他不宜聘用情形的;

7.?存在法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形的。

三、報(bào)考流程

(一)報(bào)名時(shí)間

2024年10月22日9:00至11月4日17:00(以報(bào)名郵件送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn))。

(二)報(bào)名方式

本次招聘采取發(fā)送電子郵件報(bào)名的方式,應(yīng)聘人員將所需的報(bào)名材料統(tǒng)一發(fā)送至指定的電子郵箱:guohl@fspublic.com(郵件主題和材料壓縮包請(qǐng)按以下格式填寫:應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位代碼+姓名+聯(lián)系電話),收到“已收到報(bào)名材料”的回復(fù)郵件視為有效報(bào)名。如需咨詢報(bào)名相關(guān)事項(xiàng)請(qǐng)于工作日09:00-12:00,14:00-17:00撥打以下電話聯(lián)系工作人員:0757-83033599。每位應(yīng)聘人員只能報(bào)名一類崗位(可申請(qǐng)崗位調(diào)劑),報(bào)名必須使用本人有效居民身份證。

報(bào)名請(qǐng)?zhí)峤灰韵虏牧希?/font>

(1)《應(yīng)聘登記表》(附件3)可編輯電子版和簽名版掃描件。

(2)個(gè)人身份證(正反面)、近六個(gè)月內(nèi)拍攝的大一寸彩色證件照的電子版及學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱或資格證書、中共黨員身份證明等原件的掃描件電子版。

(3)本人工作經(jīng)歷證明文件(包括但不限于單位任職證明、工作證明、勞動(dòng)合同、購買社保證明、新聞媒體報(bào)道等佐證材料)。

(4)《應(yīng)聘人員承諾書》(附件4)簽名版掃描件,承諾對(duì)報(bào)名材料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。

《應(yīng)聘登記表》和《應(yīng)聘人員承諾書》簽名的原件請(qǐng)于面試當(dāng)天攜帶提交給考場簽到工作人員。

(三)資格初步審查

收到應(yīng)聘人員報(bào)名材料后,根據(jù)招聘崗位的條件,對(duì)報(bào)名參加應(yīng)聘的人員進(jìn)行資格初步審查。工作人員通過短信、電話的形式通知應(yīng)聘人員有關(guān)面試事宜。審查資料不齊全的,應(yīng)聘人員應(yīng)在自收到通知起的2個(gè)工作日內(nèi)一次性補(bǔ)充佐證材料。

(四)考試

對(duì)應(yīng)聘人員采取統(tǒng)一筆試、面試的方式進(jìn)行選拔。筆試與面試成績滿分各為100分。

筆試分為行政職業(yè)能力測驗(yàn)及申論兩部分。根據(jù)筆試成績排名,按一定比例確定面試人選。工作人員將以短信、電話形式通知應(yīng)聘人員有關(guān)面試事宜。應(yīng)聘者面試前棄權(quán)的,由招聘單位決定是否依次遞補(bǔ)。實(shí)際參加面試人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)比例未達(dá)到3:1的,視情況研究是否取消該崗位招聘工作。面試題目分結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)化面試。

考試成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(五)確定擬錄用對(duì)象

設(shè)置考試成績合格線,合格分?jǐn)?shù)為60分。考試成績<60分的,不予錄用。每個(gè)崗位按照人崗相適、擇優(yōu)選聘的原則,根據(jù)考試情況確定擬錄用候選對(duì)象。最終人選由招聘單位綜合考量確定,如無合適人選,相關(guān)崗位作缺聘處理。如有合適人選,招聘單位與應(yīng)聘人員協(xié)商達(dá)成錄用意向,按1:1比例確定擬錄用人員名單。

(六)背景調(diào)查

招聘單位對(duì)擬錄用對(duì)象開展背景調(diào)查和個(gè)人檔案核查,主要包括政治表現(xiàn)、廉潔情況、身份信息、工作經(jīng)歷以及工作表現(xiàn)等。

(七)體檢

招聘單位組織擬錄用對(duì)象到指定的醫(yī)院參加指定項(xiàng)目的體檢,合格者辦理錄用手續(xù);不合格的,取消錄用資格,由招聘單位決定是否依次遞補(bǔ)。

(八)錄用入職

招聘單位為體檢合格者辦理錄用手續(xù),結(jié)合單位實(shí)際,設(shè)置試用期。

四、其他注意事項(xiàng)

(一)本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考,資格審核貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求,對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。嚴(yán)禁托人說情、打招呼等行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。

(二)崗位要求的資格條件(如政治面貌、學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及職稱等證書、教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、年齡、相關(guān)工作經(jīng)歷等)均應(yīng)在2024年10月22日?qǐng)?bào)名開始當(dāng)天前取得或截止計(jì)算。

(三)應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)等通訊方式暢通,以便及時(shí)接收相關(guān)通知,如因應(yīng)聘人員自身原因?qū)е聼o法聯(lián)系,所產(chǎn)生的一切結(jié)果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

(四)如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》的,可選擇招聘公告中的相近專業(yè)報(bào)考。

(五)各招聘單位擁有本次招聘工作的最終解釋權(quán)。

注:相關(guān)附件請(qǐng)前往佛山控股集團(tuán)官網(wǎng)相關(guān)頁面:https://www.fspublic.com/nav/49/detail/2410220944595

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